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Die Azubis, die durch unsere Programme rekrutiert werden, haben in der Regel einen mittleren Schulabschluss, der dem deutschen Realschulabschluss entspricht. Sie verfügen über technisches Verständnis und haben teilweise bereits erste praktische Erfahrungen im gewünschten Berufsfeld. Darüber hinaus zeichnen sie sich durch eine hohe Interkulturalität, Flexibilität und Motivation aus, sich in die deutsche Arbeitswelt zu integrieren und neue Fähigkeiten zu erlernen. Diese Qualifikationen gewährleisten, dass die Azubis gut vorbereitet sind, um ihre Ausbildung in Deutschland erfolgreich zu starten.
Die Azubis müssen mindestens über B1-Deutschkenntnisse verfügen, um die Ausbildung in Deutschland erfolgreich beginnen zu können. In einigen Fällen haben unsere Azubis ein B2-Deutschniveau oder höher.
Alle Informationen zum Programm finden Sie unter: www.career-in-bw.de/personalgewinnung/gewerblich-technisch/auszubildende
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